Майские праздники 200

Расскажем, сколько будет выходных дней в мае 2022 и продлят ли праздники с 1 по 10 число — ввести длинные выходные предлагали некоторые чиновники. А еще покажем, как рассчитать зарплату сотруднику при работе в выходной или праздничный день.

Майские праздники в 2022 году

Майских праздников с нетерпением ждут большинство сотрудников и планируют на них поездки, отпуска или работу на даче. На начало мая выпадают два больших официальных праздника, и обычно власти стараются перенести именно на май январские выходные, которые дублируются с новогодними каникулами. Так что майские каникулы — вторые по продолжительности в году.

Опросы показывают, что россияне охотно приняли бы идею непрерывных каникул с 1 по 10 мая. Обычно праздники разделяются на два этапа: вокруг Праздника Весны и Труда 1 мая и вокруг Дня Победы 9 мая, а между ними образуются три рабочих дня. Чтобы сделать каникулы длинными, пришлось бы брать небольшой отпуск, но в мае отпускные дни «дорогие». Поэтому предложение депутатов Госдумы продлить майские праздники с 1 по 10 число включительно вызвало такое одобрение у граждан, и теперь всем интересно, как страна отдыхает на майские.

Отдых в мае 2022 — официальная информация Минтруда

Сведения о майских выходных касаются прежде всего сотрудников на 5-дневной рабочей неделе. Для работников с посменным или 6-дневным графиком вопрос выходных решается иначе.

Согласно производственному календарю на 2022 год и постановлению правительства о переносе выходных в текущем году (ПП от 16.09.2021 N 1564), в мае 31 календарный день, из них 18 рабочих и 13 выходных.

Майские праздники разделены на два этапа:

30 апреля — 3 мая включительно, четыре дня подряд, выход на работу — 4 мая. Последний апрельский день выпадает на субботу и добавляется к майскому отдыху. На воскресенье 1 мая приходится Праздник Весны и Труда. На понедельник 2 мая переносится выходной с 1 мая, которое выпало на воскресенье. на 3 мая правительственным постановлением перенесен выходной с 1 января, который выпал на субботу.
7 — 10 мая, тоже четыре дня подряд. 7 и 8 мая — выходные дни. 9 Мая мы празднуем День Победы. на 10 мая правительство перенесло выходной с воскресенья 2 января.

Три дня между этими официальными выходными — обычные рабочие дни, подтверждает Минтруд.

30 апреля 2022 — выходной или рабочий день

Рабочие дни перед праздниками обычно сокращают на 1 час, и с работы можно уйти пораньше. Но 30 апреля — это официально выходной день, суббота.

Тогда будет ли сокращенным 29 апреля? Ведь это день перед чередой праздников. Но поскольку он предшествует обычному выходному, а не праздничному дню, это обычная пятница — полный 8-часовой день. То же касается 6 мая, которая предшествует выходным 7 и 8 мая. Так что для расчета оплаты труда все дни в этом месяце будут 8-часовыми (для типовой 40-часовой 5-дневной рабочей недели).

Что решила Госдума о продлении майских выходных с 1 по 10 число

Депутат Госдумы Владислав Даванков предлагал продлить выходные, чтобы россияне успели как следует отдохнуть и привести в порядок садовые участки. Предложение аргументировалось тем, что в связи с событиями в мире граждане испытывают сильный стресс и эмоциональное выгорание, а длительный отдых, прогулки на свежем воздухе и физический труд помогли бы им восстановить здоровье.

Другие чиновники: Г. Онищенко, С.Миронов — уверены, что именно майские выходные должны быть длинными, а вот новогодние можно сократить. Весной у граждан больше возможностей отдохнуть, побыть на природе или съездить куда-нибудь, зимой же люди чаще просто сидят дома и предаются гастрономическим радостям.

Но с точки зрения прагматики у такого варианта есть и невыгодная сторона, на это указывает О.Нилов. Начало мая — разгар полевых работ в России. Если объявить длинные выходные, это станет ударом по сельхозпредприятиям. Перед работодателями поставят выбор: пожертвовать севом и другими работами, отправив сотрудников на отдых, или оплачивать их работу в двойном размере.

При этом в 2020 и 2021 годах в связи с эпидемической обстановкой майские праздники продлевали до 10 дней, так что у нас есть такой опыт. Но сейчас ситуация с ковидом считается более благополучной, и по этой причине продления выходных ждать не стоит.

Председатель думского Комитета по труду, соцполитике и делам ветеранов Я.Нилов указал, что в 2022 году нет легальных оснований для введения длинных выходных: нет указа президента, поправок в Трудовой кодекс или инициатив. Кроме того, в текущем году такой проект стал бы дополнительным ударом для бизнеса, который и так испытывает нагрузку из-за санкций.

Как оплатить работу в праздник или выходной день

Если компании нужно, чтобы сотрудники вышли на работу в один или несколько из майских праздников, такую работу придется оплатить в двойном размере или предоставить выходной в другой день, чтобы месячная норма рабочего времени не нарушалась, а просто изменился бы график отдыха (ст. 153 ТК РФ). Размеры оплаты за труд в выходные и праздничные дни могут быть прописаны в коллективном договоре или локальном нормативном акте, трудовом договоре. Это касается работников на окладе и на тарифной ставке.

Количество дней в мае	Норма рабочего времени
всего	31	40-часовая неделя	144
рабочие	18	36-часовая неделя	129,6
выходные	13	24-часовая неделя	86,4

Работники на окладе при работе в праздник или выходной должны получать за свою работу такие суммы (ст. 153 ТК РФ):

не менее дневной части оклада, если работа укладывается в пределы месячной нормы рабочего времени — например, если отработав в воскресенье, сотрудник отдохнет в рабочую среду;
не менее двойной части дневного оклада, если сотрудник работал сверх месячной нормы рабочего времени.

Пример. Оклад работника — 30 000 рублей, стимулирующие выплаты — 40% от оклада, ежемесячная премия — 10% от оклада.

Норма рабочего времени в мае — 144 часа, или 18 рабочих дней. Фактически сотрудник работал 19 рабочих дней (вышел на работу 7 мая), или 152 часа и впоследствии не взял дополнительный выходной.

Бухгалтер рассчитает зарплату исходя из двойного оклада за работу 7 мая:

зарплата за месяц с обычной отработкой: 30 000 + 30 000 * 40% + 30 000 * 10% = 45 000 рублей;

зарплата за рабочий день в мае: 45 000 / 144 часа * 8 часов = 2 500 рублей;

зарплата в мае составит: 45 000 + 2 500 * 2 = 50 000 рублей.

Работники на тарифной ставке тоже получают двойную оплату при работе в праздничный или выходной день, если не берут для компенсации выходной в другой день (ст. 153 ТК РФ). При расчете тоже нужно учитывать премии, компенсации и стимулирующие выплаты.

Пример. Тарифная ставка работника — 200 рублей в час, установлены компенсации в размере 10% и премии в размере 30%, так что общий размер выплат — 280 рублей в час.

При норме рабочего времени в мае 144 часа, сотрудник отработал в праздничные дни в общей сложности 14 часов и не брал дополнительные выходные.

Бухгалтер рассчитает зарплату за май исходя из таких сумм:

оплата по обычному тарифу: 144 часа * 280 = 40 320 рублей;

оплата за работу в праздники: 14 * 280 * 2 = 7 840 рублей;

общая сумма зарплаты: 40 320 + 7 840 = 48 160 рублей.

Легко рассчитывайте зарплату, отпускные, больничные, командировочные, удержания в веб-сервисе Контур.Бухгалтерия. А еще ведите кадровые документы, отчитывайтесь по сотрудникам. В системе есть учет, налоги, отчетность и другие полезные инструменты. Первые 14 дней работы — бесплатны.

Источник

Приближающиеся “длинные” выходные, выпадающие на первые дни мая, корректируют планы тысяч россиян.

Так называемые “майские” или выходные начала мая начнутся в текущем году в апреле: традиционные удлинённые майские выходные в 2022 году расположились в календаре таким образом, что начнутся месяцем раньше, если у вас пятидневная рабочая неделя, т.к. 30 апреля – суббота, а значит уже 29го вечером можно отправляться в небольшое путешествие или просто начать отдыхать.

Кто регулирует, когда будут выходные в мае 2022

Удлинение майских выходных, как правило, происходит за счёт новогодних праздников, пришедшихся на выходные. В этом году миграция произошла следующим образом:

С 1 января 2022 года, который выпал на субботу, выходной перенесён на вторник 3 мая;
С воскресенья 2 января выходной перенесён на 10 мая.

В результате получилось два «нерабочих» промежутка, первая часть:

Начало	Окончание	Кол-во дней
30.04.22	03.05.22	4

Вторая часть:

Начало	Окончание	Кол-во дней
07.05.22	10.05.22	4

Такой подход регулируется постановлением Правительства РФ о переносе выходных, которое публикуется ежегодно. Постановление, регулирующее выходные на майские праздники в 2022 году можно посмотреть здесь.

День Труда и День Победы

День Победы 9 мая – важнейшая дата для всех россиян и большинства стран СНГ, день, отведённый под торжественные мероприятия и военный парад, традиционный выходной в нашей стране. В случае его выпадения на субботу или воскресенье выходной обычно переносится на один из рабочих дней.

1 мая в России сначала был «Днём Интернационала», с 1972 года название праздника изменилось на «День международной солидарности трудящихся — 1 Мая», и отмечался он с 1928 года два дня – 1го и 2го мая, как правило, путем проведения демонстраций, парадов и “маёвок”. Другие названия праздника:

Первомай;
День труда;
Праздник труда;
Праздник Весны и Труда.

Кто отдыхает, кто работает

В предыдущие годы граждане России активно использовали возможность стоящих рядом праздников для организации “микро-отпусков”: договариваясь с руководством об отработке или взяв отгулы, сотрудники компаний и предприятий “объединяют” спаренные праздничные, промежуточные рабочие и попадающиеся на участке выходные в «декаду отдыха» и устремляются в разных отечественных и зарубежных направлениях.

В сложившейся ситуации количество таких направлений немного снизилось, но не иссякло совсем, по этой причине изменения привычки в текущем году не ожидается.

Такой подход, к сожалению, возможен для тех, у кого схема недели делится как 5/2, в остальных случаях устроить каникулы в начале мая немного сложнее.

Варианты отдыха на майские праздники в 2022 году

Как упоминалось выше, в ситуации международной турбулентности количество вариантов проведения майских праздников сократилось, тем не менее, они есть.

Традиционно, в эти дни устраиваются разнообразные пикники. В 2020 году майские праздники даже критиковали за традицию маёвок с шашлыками на природе. Нота волна коронавируса давно позади, а новые майские – на горизонте. Итак, какие варианты обычно разнообразят времяпрепровождение в первые дни последнего весеннего месяца:

поход
турпоездка
подготовка сада к сезону
ремонт/генеральная уборка

Куда поехать на весенние каникулы

Маршрутов по России несчитанное множество, если финансовые или временнЫе возможности ограничены, а «прокатиться» хочется, можно воспользоваться коротким визитом близлежащих культурных или исторических достопримечательностей:

Москва (если вы за МКАДом с внешней стороны);
Санкт-Петербург;
Башкирия;
Карелия;
Крым;
Алтай;
Кавказ;
Камчатка;
Любая база отдыха в своём или соседнем регионе.

Куда полететь на «майские» в 2022 году

Как упоминалось выше, количество направлений полётов на предстоящие майские сократилось довольно значительно, “Европа больше не торт”. Тем не менее, самой популярной точкой устремления туристических чартеров на майские каникулы была Турция. С большой долей вероятности она таковой останется и в текущем году, хотя из-за изменения курса нашей валюты по отношению к остальным, подорожание анталийских берегов неизбежно. А что ещё?

Египет – второе по популярности зарубежное майское направление, билеты в Каир для двух взрослых из Москвы сегодня можно было бы купить от 68 000 рублей, в Хургаду — от 76 000 рублей, а в Шарм-эш-Шейх от 81 000 рублей. Чартер, возможно, будет дешевле, хотя, многое опять же зависит от изменений курса.

Air India собирается увеличить количество своих рейсов в Россию, сообщает РИА «Новости», если добавить к этому отмену ковидных ограничений (нужен только отрицательный ПЦР семидесятидвухчасовой свежести) и хорошие стыковки в Индии на такие популярные направления как Шри-Ланка, Таиланд, Мальдивы, Непал, то Индия вполне может оказаться интересной в мае текущего года.

Из экзотики – остров Маргарита, который принадлежит Венесуэле, о котором Зарина Догузова сообщала после встречи с министром туризма Боливарианской Республики. Другим результатом встречи было сообщение о том, что два крупных туристических оператора России серьёзно рассматривают Маргариту как место высадки (и, надеемся, посадки) Россиян уже в текущем году. Кроме того, авиакомпании Conviasa обещает летать по маршруту Каракас – Москва – Каракас уже в апреле в два раза чаще, чем сейчас – 1 раз в неделю.

Казахстан – ещё одно направление на праздники в мае, Россия сняла ограничения на его посещение. Здесь можно посетить популярные озера Кольсай, Каинды и Иссык, а кроме того, Чарынский каньон и Тургеньское ущелье.

Кроме Казахстана сняты «ковидные» ограничения на полёты ещё в семь стран:

Азербайджан;
Армению;
Киргизию;
Таджикистан;
Туркменистан;
Узбекистан;
Иран.

Ethiopian Airlines, национальный перевозчик Эфиопии, открывает рейсы из Москвы в Аддис-Абебу с 12 апреля, следовательно, на майские можно рассмотреть и его.

Не самые популярные среди россиян в мае, но всё же доступные: Бахрейн, Бразилия, Вьетнам, Венесуэла, Иордания, Куба, Марокко, ОАЭ, Оман, Перу, ЮАР.

Источник

На сегодня эта публикация уже заработала 1 690,85 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Майские праздники в России — это долгожданные весенние выходные. Сколько официальных нерабочих дней будет в 2022 году, выгодно ли брать отпуск в мае, норма рабочих часов в этом месяце по производственному календарю, как и где отдохнуть в праздники, — в материале РИА Новости.

Как отдыхаем в мае 2022

Сколько дней россияне будут отдыхать в мае 2022.

Праздники в мае 2022 начнутся с воскресенья, Минтруд предоставил график выходных и праздничных дней в мае 2022. Как все-таки будет отдыхать население России на первое и девятое мая 2022, какие дни объявлены рабочими, а какие дни выходными? Давайте разберемся вместе.

Многие ждали, что с 1 по 10 мая 2022 будут выходными праздничными днями, но календарь выходных дней оказался иным.

Все 10 дней подряд отдыхать не получится, волну выходных дней в мае разбили на 2 периода:

1, 2, 3 мая 2022 — выходные дни.
4, 5, 6 мая 2022 — рабочие дни.
7, 8, 9, 10 мая 2022 — выходные дни.

Также стоит отметить и другие дни, которые будут нерабочими и полностью рабочими:

29.04.2022 — НЕ сокращенный рабочий день.
30.04.2022 — нерабочий день.

Сколько рабочих дней

Согласно производственному календарю, в мае 2022 года всего 18 рабочих дней (постановление правительства от 16.09.2021 № 1564).

Норма рабочего времени в мае

Норма рабочего времени для последнего месяца весны:

—при 40-часовой неделе — 144 рабочих часа;
—при 36-часовой — 129,6 часов;
—при 24-часовой — 86,4 часа.

Источник

Калейдоскоп

14 апреля 2022, 11:24
| Автор:

Как отдыхаем в России на майские праздники, рассказали СМИ.

Как отдыхаем на майские праздники в 2022 году?

Майские праздники в 2022 году подарят россиянам дополнительные выходные дни.

В общей сложности нас ждет 13 дней отдыха в последний месяц перед летом.

По информации Минтруда, россиян по традиции ждет две волны майских праздников – Первомай или День весны и труда, и 9 мая – День Победы.

Как отдыхаем в мае 2022 в России?

Отдыхать на майские праздники в 2022 году мы будем 1 мая, а также 2 и 3 мая, и 7, 8, 9, 10 мая.

3 и 10 мая выходные благодаря переносу с каникул в январе.

Выходить на работу нужно 4, 5, 6 мая – после первой волны майских праздников, а затем 11, 12, 13 мая – после второй волны майских праздников в 2022 году соответственно.

Выходные и праздники в мае 2022 года: как отдыхаем?

Праздник весны и труда в этом году выпадает на воскресенье, поэтому нас ждет сначала сразу четыре выходных подряд – суббота, 30 апреля, воскресенье, 1 мая, понедельник, 2 мая, и вторник, 3 мая.

Отмечать День Победы будем также четыре дня – с субботы, 7 мая, по вторник, 10 мая.

Производственный календарь, май 2022 с праздниками и выходными

По словам специалистов, если с работником есть трудовой договор, и он работает по пятидневке, то работать на майские праздники 2022 году можно только с вашего согласия. Оплата труда в таком случае начисляется в двойном размере.

Стоит ли брать отпуск в мае 2022?

По словам консультанта по трудовому праву Ильи Данцкера, отпуск в мае 2022 года наименее выгоден для работников.

Оплата рабочего дня в разные месяцы стоит по-разному и зависит от количества рабочих дней в каждом месяце.

Поэтому специалисты называют январь, февраль, май наиболее неподходящими месяцами для отпуска.

Тем не менее, взять отпуск в мае можно, если добавить несколько дней к майским праздникам и полноценно отдохнуть уже в другой месяц, более выгодный с точки зрения отпускных выплат

Ранее TopNews писал о том, что журналисты рассказали, как отдыхаем на майские праздники 2022. По информации прессы, нас ждет период выходных дней.

Следите за событиями дня в нашем паблик-аккаунте в
Twitter

Источник

В связи с майскими праздниками первые две рабочие недели мая будут короткими, а выходные — длинными. Об этом 27 апреля сообщила пресс-служба Роструда.

Как следует из заявления ведомства, в начале мая россияне будут больше отдыхать в связи с празднованием 1 мая — Праздника Весны и Труда, а также Дня Победы — 9 Мая.

Эти даты относятся к нерабочим праздничным дням, уточнили в Роструде.

Там напомнили, что выходной с субботы, 1 января, был перенесен на вторник, 3 мая, а выходной с воскресенья, 2 января, — на вторник, 10 мая.

В результате майские выходные продлятся с 30 апреля по 3 мая включительно, а также с 7 по 10 мая включительно.

При этом уточняется, что оклад сотрудников не должен снижаться из-за нерабочих праздничных дней.

Более того, добавили в Роструде, за выход на работу в праздники выплачивается дополнительное вознаграждение.

Ранее, 26 апреля, юрист HeadHunter, эксперт по трудовому праву Татьяна Нечаева рассказала, на что могут претендовать сотрудники, которых привлекут к работе в выходные и праздничные дни. Привлечение работников к работе в выходные и праздничные дни должно быть оплачено не менее чем в двойном размере за часы, фактически отработанные в этот день, либо предоставляется другой день отдыха, сказала Нечаева

Источник